GRUPO BECAS

Certificaciones

SEP/CONOCER

Llevas años ejerciendo alguna competencia laboral, ¿sabías que puedes puedes compartir lo que sabes como capacitador certificado? Para hacerlo no necesitas tener un nivel de estudios en específico, tu experiencia es suficiente para acreditarte ante CONOCER y en GRUPO BECAS queremos ayudarte a certificar tus conocimientos. para que  tu tambien puedas ayudar a otras personas a crecer y desarrollarse en diferentes ambitos, aumentando así sus  posibilidades de conseguir un empleo  

¿Qué es el CONOCER?

 Es el Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales, es una entidad paraestatal mexicana adscrita a la Secretaría de Educación Publica (SEP).

Expide certificados avalados por la SEP:

Los certificados emitidos por el CONOCER tienen validez oficial a nivel nacional y pueden ser verificados en el Registro Nacional de Personas con Competencias Certificadas (RENAP). 

Utilidad de las certificaciones CONOCER

Ventajas para los individuos:

 

  • Reconocimiento oficial:

    La certificación CONOCER es reconocida por la SEP y otras instituciones públicas y privadas, lo que valida las competencias laborales del individuo a nivel nacional. 

  • Mejora de la empleabilidad:

    Un certificado CONOCER puede abrir puertas a mejores oportunidades laborales, ya que demuestra que el individuo posee las habilidades y conocimientos requeridos por el mercado. 

  • Aumento del potencial de ingresos:

    Al contar con una certificación, los individuos pueden acceder a salarios más altos y a puestos de mayor responsabilidad. 

  • Desarrollo profesional continuo:

    El proceso de certificación fomenta la actualización constante de habilidades y conocimientos, lo que permite a los individuos mantenerse relevantes en su campo. 

  • Movilidad laboral:

    La certificación facilita la movilidad laboral tanto a nivel nacional como internacional, ya que es un documento reconocido por diferentes sectores. 

  • Mayor confianza y credibilidad:

    La certificación avala las habilidades del individuo, aumentando su confianza y credibilidad ante empleadores y clientes. 

  • Reconocimiento público:
    La certificación CONOCER es un reconocimiento público del trabajo y el esfuerzo del individuo por desarrollar sus competencias. 

 

Ventajas para las empresas:

  • Mejora de la calidad de los servicios:

    La certificación de los empleados a través de CONOCER asegura que el personal cuenta con las habilidades y conocimientos necesarios para desempeñar su trabajo con altos estándares de calidad.

    Aumento de la productividad y competitividad:

  • Empleados certificados pueden realizar sus tareas de manera más eficiente y eficaz, lo que contribuye a una mayor productividad y competitividad de la empresa.

    Facilita la selección y promoción de personal:

  • La certificación CONOCER simplifica el proceso de selección y promoción de personal, ya que permite identificar a los candidatos más capacitados.

    Reducción de riesgos:

  • La certificación ayuda a minimizar los riesgos asociados a la producción o prestación de servicios, ya que garantiza que el personal cuenta con la formación adecuada.

    Fidelización de clientes:

  • La certificación de los empleados puede generar mayor confianza y satisfacción en los clientes, lo que puede traducirse en una mayor fidelización.

    Mejora continua:

  • La certificación CONOCER promueve la mejora continua de los procesos, productos y servicios de la empresa. 

¿Grupo Becas como Organismo Certificador (OC 15724) 

Grupo Becas es un Organismo Certificador registrado ante CONOCER con el número OC 157-24.
Su función principal es acreditar, supervisar y certificar a los Centros Evaluadores (CE) y Evaluadores Independientes (EI) que forman parte de su red en todo el país.

¿Qué es un Organismo Certificador (OC)? 

Un Organismo Certificador es una entidad acreditada por el CONOCER (Consejo Nacional de Normalización y Certificación de Competencias Laborales, dependiente de la SEP) para evaluar, certificar y supervisar las competencias laborales de las personas en
México.
En palabras simples:
Es una institución con autoridad oficial para:
• Evaluar si una persona sabe y puede hacer bien su trabajo, según estándares oficiales.
• Emitir certificados con validez nacional y reconocimiento por la SEP.
• Acreditar Centros Evaluadores y Evaluadores Independientes, que son quienes aplican las evaluaciones directamente a los candidatos.

Funciones específicas de Grupo Becas

1. Acreditación de Centros Evaluadores
Grupo Becas:
• Recibe solicitudes de instituciones, escuelas o empresas interesadas en ser Centros
Evaluadores.
• Evalúa la documentación y verifica que el solicitante cumpla con los requisitos
normativos del CONOCER:
o Personal competente (con evaluadores certificados).
o Espacios adecuados para la evaluación.
o Sistema de gestión documental y registro de evidencias.
• Formaliza la acreditación mediante un convenio que permite al nuevo Centro
operar bajo la supervisión del Organismo Certificador.
• Capacita y acompaña al personal del Centro para garantizar que sus evaluaciones
sean válidas.
• Supervisa periódicamente el cumplimiento de los procedimientos y estándares.
Ejemplo:
Una universidad, clínica o instituto puede convertirse en Centro Evaluador acreditado por
Grupo Becas para ofrecer certificaciones oficiales del CONOCER, siempre bajo la
vigilancia del OC.

2. Acreditación de Evaluadores Independientes
Grupo Becas también acredita a Evaluadores Independientes (EI) que desean operar sin
pertenecer a una institución.
• Revisa que el aspirante esté certificado en el Estándar EC0076 (Evaluación de la
competencia de candidatos con base en estándares).
• Les proporciona capacitación y asesoría técnica para registrarse como
Evaluadores Independientes ante CONOCER.
• Les otorga un número de acreditación dentro de su red, para que puedan realizar
procesos de evaluación en los estándares autorizados.
• Supervisa que los evaluadores mantengan la calidad, ética y legalidad en sus
procesos.
• Les da acceso a la plataforma de gestión de evidencias y dictámenes del
Organismo.
Ejemplo:
Un profesional certificado en EC0076 puede operar de manera autónoma, aplicar
evaluaciones y enviar los expedientes a Grupo Becas para su revisión y dictamen final.

3. Control de calidad y aseguramiento
Grupo Becas:
• Verifica las evidencias (productos, conocimientos, desempeños y actitudes) antes de
aprobar un dictamen.
• Emite observaciones técnicas cuando el expediente requiere correcciones.
• Garantiza que todos los certificados emitidos cumplan con los lineamientos del
Sistema Nacional de Competencias (SNC).
• Mantiene auditorías internas para asegurar transparencia y validez.

4. Promoción y difusión
Grupo Becas realiza campañas de:
• Difusión del modelo CONOCER en comunidades educativas y empresariales.
• Vinculación institucional para generar más Centros Evaluadores en diversas
regiones.
• Formación de evaluadores para ampliar la cobertura nacional de certificaciones.

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Por Yael Hernández